Navigatie overslaan
MOmenz - Wijzer in Vrijwillige inzet Home
  • Voor bedrijven
Account aanmakenLog in

Contact

  • Bisonspoor 237-2, 3605 JM Maarssen, Nederland
  • [email protected]
  • 0346 29 07 10

MOmenz - Wijzer in Vrijwillige inzet

  • Vacaturebank
  • Instructievideo's organisaties
  • Instructievideo's vrijwilligers
  • Feedback op website
  • Website MOmenz
  • Compliment en klacht

Doe mee

  • Activiteiten
  • Zoek Organisaties
  • Organisatie toevoegen
  • Account aanmaken
  • Log in
  • Help
  • Content policy
  • Privacyverklaring
  • Algemene Voorwaarden

Powered by Deedmob tools

Post | november 2024 | Kennisbank organisaties | 1 min lezen

Problemen met bankrekeningen voor maatschappelijke organisaties: wat is jouw ervaring?

Door

Natasja Verhoogt
ervaring met banken

Meer dan de helft van de Nederlandse stichtingen en verenigingen ervaart problemen met hun bankrekening en betalingsverkeer. Dorpshuizen, sportclubs en goede doelen kampen steeds vaker met strenge bankcontroles die het moeilijk maken om een bankrekening te openen of om simpelweg betalingen te doen. Dit blijkt uit een recent onderzoek onder meer dan duizend maatschappelijke organisaties in Nederland, gepubliceerd door onderzoeksplatform Argos.


Bron: Argos onderzoek. Gebaseerd op onderzoek van samenwerkende brancheverenigingen van maatschappelijke organisaties


De oorzaak van deze obstakels ligt in de aangescherpte maatregelen tegen witwassen en terrorismefinanciering. Nederlandse banken moeten hun klanten nauwkeurig screenen en hun transacties monitoren. Helaas worden maatschappelijke organisaties vaak automatisch als “hoog-risico” aangemerkt, waardoor ze extra grondig gecontroleerd worden. Dit betekent dat zelfs de kleinste verenigingen en stichtingen die werken met beperkte budgetten dezelfde procedures moeten doorlopen als grote, complexe organisaties.


Naast het openen van een bankrekening zijn er ook andere barrières: stijgende bankkosten, een golf aan informatieverzoeken, en een aanzienlijke toename van administratieve eisen. Voor veel stichtingen en verenigingen – vooral de kleinschalige initiatieven – is het haast onmogelijk om aan deze voorwaarden te voldoen. Als gevolg hiervan sluiten sommige organisaties zelfs hun rekening of schakelen ze over op contant geld, wat de regelgeving juist probeert te voorkomen.


Bron: Argos onderzoek. Gebaseerd op onderzoek van samenwerkende brancheverenigingen van maatschappelijke organisaties


Vanuit Wijzer in Vrijwillige Inzet zijn wij benieuwd naar jouw ervaring. Herken je je in het verhaal hierboven? Of heb je tips voor maatschappelijke organisaties. Dan kun je contact opnemen met ons via [email protected].


Lees meer over dit onderwerp op de website van NOV en VPRO.


Deel blogpost
Gerelateerde blogposts

Hoe zit het met een BSN nummer en vrijwilligerswerk?

| Kennisbank organisaties

Mag je als vrijwilligersorganisatie om een BSN vragen? Ben je als (potentiele) vrijwilliger verplicht om een BSN af te geven? Wij beantwoorden deze vraag in de onderstaande video!
Lees meer

Collectieve verzekering voor vrijwilligers

| Kennisbank organisaties

De gemeente Stichtse Vecht heeft voor al haar vrijwilligers en mantelzorgers een vrijwilligersverzekering afgesloten. De Vrijwilligerscentrale is tussenpersoon tussen de gemeente en de verzekering. Voor wie is de verzekering? Voor iedere vrijwilliger die in enig organisatorisch verband onverplicht en onbetaald werkzaamheden verricht ten behoeve van anderen en/of de samenleving , waarbij maatschappelijk belang wordt gediend. Alle vrijwilligers zijn verzekerd, ongeacht leeftijd, ook bij eenmalige activiteiten en er is geen minimum aantal uren nodig. De verzekering geldt ook voor kerkelijk werk en buurtactiviteiten, met uitzondering van vrijwillige brandweerlieden en vrijwillige politiemedewerkers. Ook mantelzorgers zijn verzekerd voor de ongevallen- en persoonlijke eigendommenrisico’s en voor aansprakelijkheid. De Gemeente Stichtse Vecht heeft de VNG vrijwilligersverzekering afgesloten bij Centraal Beheer Achmea voor zowel de basispolis als de pluspolis. Schade melden Raadpleeg eerst je eigen verzekering. De VNG vrijwilligersverzekering is een secundaire polis. Dit betekent dat de verzekering alleen de schade dekt als er geen andere verzekering is waar de schade op verhaalt kan worden. Is dit niet het geval? Vul dan het schadeformulier in en stuur dit op naar de Vrijwilligerscentrale. Je dient op dit schadeformulier alle relevante informatie in te vullen. De Vrijwilligerscentrale kan je helpen met het invullen van het schadeformulier en stuurt dit vervolgens op naar de verzekeringsmaatschappij. De verzekeringsmaatschappij doet de afhandeling van de schadeclaim vervolgens rechtstreeks met de aanvrager/benadeelde. De Vrijwilligerscentrale krijgt hierover ook bericht. Je kan meer lezen in de informatiefolder van de VNG Vrijwiligerspolis en bekijk de polisvoorwaarden . Klik voor de meest gestelde vragen hier .
Lees meer
https://pixabay.com/nl/photos/camera-lens-digitaal-foto-1720489/

Foto of logo uploaden bij aanmaken organisatie account; wat moet je doen voor een mooi resultaat?

| Kennisbank organisaties

Bij het aanmaken van een organisatie moet je een foto of logo uploaden. Deze wordt getoond aan leden die jouw organisatie bekijken, maar ook in de vacatures en activiteiten die je aanmaakt tenzij je daar geen foto upload. Als default wordt dus het logo of de achtergrond foto van jouw organisatie getoond. Omdat deze afbeelding in de vacaturebank een ander formaat heeft geeft dit niet altijd een mooi resultaat. Het beste is om bij een vacature zelf ook een foto of een logo te plaatsen. Om een zo mooi mogelijk resultaat te krijgen moet de belangrijke content centraal staan. Om dit te realiseren moet je de foto of het logo bijsnijden naar een vierkant en aan alle kanten wat ruimte laten. Eisen voor foto's en logo's; Het logo bij organisatie account (verplicht): Zo groot mogelijk, max 5 mb, bijsnijden naar vierkant. De achtergrondfoto bij organisatieaccount: minimum 940 X 330 px De omslagfoto op de pagina van de activiteit zelf: 958 x 350 px De omslagfoto op de vacaturebank: 304 x 196 px Kom je er niet uit? Neem contact met ons op. We helpen je graag!
Lees meer